Ho sostenuto presso la sede italiana di Aptar un colloquio telefonico (andato bene) e un colloquio in presenza. Durante quest'ultimo non mi sono sentito per nulla a mio agio ed i selezionatori (in particolare il manager e un'altra HR Generalist) hanno addirittura minimizzato le attività svolte durante le esperienze di lavoro precendenti. Sono molto deluso poiché aptar durante gli eventi si presenta come paladina della candidate experience e della promozione del talento. Molte parole solo per fare pubblicità, fatti 0 Vi consiglio di non aver nulla a che fare con aziende del genere che predicano bene e razzolano male