O processo seletivo da empresa foi diferente de alguns que havia feito anteriormente em minha carreira , por conta do momento em que estamos vivendo (Pandemia). Sendo assim , a primeira etapa foi por telefone , onde foram feitas perguntas sobre minha carreira e experiência para que ficasse claro a aderência ao cargo proposto , e neste momento também foram feitas algumas perguntas em inglês. Fui aprovado nesta etapa , então me foi enviado um questionário por e-mail , e solicitado alguns documentos para verificar se estava adequado ao que eles buscavam. Também fui aprovado nessa etapa e logo após foi marcado uma entrevista com o HRBP da empresa , onde foram feitas perguntas sobre carreira , experiência , vida pessoal , entre outros. Também aprovado nesta etapa , e então , a última etapa , entrevista com os gestores , que de todas as etapas foi a mais antiprofissional. Enviaram-me um case uma hora antes da entrevista agendada , para que pudesse trazer uma solução e apresentar a minha idéia. Recebi o case ,me preparei e uma hora após fui para a entrevista com os "gestores". Primeiramente , os três informaram que nenhum estava com meu currículo , deixando um clima desagradável , mas ok , seguimos , pediram para que eu apresentasse minha solução ao case. Foi me dado um tempo e assim que comecei a apresentar fui interrompido por um deles , não para questionar (o que seria normal), mas interrompeu apenas pra conversar com os outros dois gestores algo sobre outra entrevista que haviam feito. Me desconcentrou desde então , mas seguimos e tentei apresentar minha soluão ao case. O mesmo "gestor" que me interrompeu antes mesmo de eu comecar a desenvolver meu raciocínio ,fazia cara e bocas quando eu falava algo que aparentemente ele não concordava , e falo isso com segurança , pois por se tratar de uma entrevista online , quando a câmera ia para um dos outros gestores e em seguida voltava pra ele , ele estava fazendo caras e virando os olhos. Achei um total desrespeito da parte dele , primeiramente por ser um "gestor" e segundo por estar desmerecendo o que estava apresentando. Os outros dois gestores foram muito profissionais e percebendo a situação chata por causa do outro gestor , tentavam conduzir a entrevista , mas as caras e bocas do "gestor" em questão já me fez ter certeza de que naquele momento , mesmo depois de ter passado por inúmeras etapas e ter me saído muito bem , eu já sabia que aquela etapa não seria satisfatória , por conta dele ser o gestor da vaga que estava me sendo proposta e ser o que estava fazendo caras e bocas e revirando os olhos enquanto eu apresentava . Já realizei inúmeras entrevistas nos meus 11 anos de carreira , porém nunca havia passado por uma situação tão embaraçosa como essa. Portanto , acredito que o processo de entrevista é totalmente válido e a experiência é enriquecedora , porém , a empresa deve rever a posição de seus gestores diante de situações como essa.