Ingénieur électronique applicants have rated the interview process at Capgemini Engineering with 1 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 100% positive. To compare, the company-average is 65.8% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Ingénieur électronique roles take an average of 2 days to get hired, when considering 1 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Capgemini Engineering overall takes an average of 19 days.
Common stages of the interview process at Capgemini Engineering as a Ingénieur électronique according to 1 Glassdoor interviews include:
One on one interview: 100%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Capgemini Engineering (Lyon)
Interview
L'entretien c'est fait en 2 étapes, le premier avec la RH puis le second avec le manager. Tout s'est bien passé. Je recommande. Entreprise ouverte et dynamique. Il suffit d'être motivé.
I applied in-person. The process took 2 days. I interviewed at Capgemini Engineering (Vélizy-Villacoublay)
Interview
J'ai rencontré le directeur et nous avons parlé brièvement de ce que j'avais fait avant ainsi que de ma formation académique. Ensuite, il m'a parlé d'un poste ouvert. Nous avons rencontré la personne que j'allais remplacer chez le client. C'était rapide ; j'ai commencé la semaine suivante !