Gesamter Bewerbungsprozess sehr angenehm, Ansprechpartner waren immer hilfsbereit und zuverlässig. Der Auswahltag (AC) war gut organisiert und ermöglichte einen Einblick in das zukünftige Team, Aufgabenbereiche. Zusätzlich musste eine Case-Study vorbereitet werden. Einziger Negativpunkt waren die teils etwas längeren Zeiträume zwischen den einzelnen Bewerbungsterminen. Insgesamt bin ich aber sehr zufrieden mit dem Bewerbungsprozess gewesen.
Interview questions [1]
Question 1
Es wurden sowohl fachliche als auch persönliche Fragen gestellt. Zudem wurde großer Wert auf den "Personal Fit" für das zukünftige Team gelegt.
kurze einführung, vorstellung des unternehmens, Ging etwa eine stunde.
super nette interview-person
fragen zur motivation hinter der stelle. Habe dann aber abgelehnt weil ich ein anderes angebot hatte. Würde ich aber weiterempfehlen.
Eigentlich sehr schnell. Es hat nur 30 min. gedauert. Ich wurde ausschließlich über mein Lebenslauf abgefragt. Sie waren auch relativ offen und sehr freundlich man hat sich auf das wesentliche konzentriert und keine unschweifenden Fragen gestellt.
I applied online. The process took 2 months. I interviewed at Deutsche Bahn (Berlin)
Interview
Am Anfang wurde sich kurz vorgestellt und die Struktur für das Gespräch geklärt. Nachdem der CV kurz besprochen wurde, gab es dann ein kurze Testaufgabe. Negativ: Ich musste 30 Tage auf ein Feedback warten
Interview questions [1]
Question 1
Absolute Standardfragen über eigenen CV, Motivation und übers Unternehmen Anschließend kurze Aufgabe, welche einen Elevator Pitch simuliert
Candidates applying for Consultant roles take an average of 42 days to get hired, when considering 1 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Deutsche Bahn overall takes an average of 27 days.
Common stages of the interview process at Deutsche Bahn as a Consultant according to 1 Glassdoor interviews include:
Phone interview: 50%
Skills test: 50%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -