colloqui di selezione con almeno due step di colloquio , utilizzo del metodo star durante iter di selezione , ho ricevuto molti link per informarmi sull'azienda e partecipazione a candidate experience -NPS indicatore con votazione finale- feedback personalizzato -
Interview questions [1]
Question 1
Mi hanno fatto molte domande chiedendo di portare numerosi esempi lavorativi
