Candidates applying for Vendedor roles take an average of 7 days to get hired, when considering 1 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Lidl overall takes an average of 20 days.
Common stages of the interview process at Lidl as a Vendedor according to 1 Glassdoor interviews include:
One on one interview: 25%
Presentation: 25%
Group panel interview: 25%
Skills test: 25%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
Tem de ser candidatura online através do site da empresa, receberá um email onde possui um teste para ser avaliado, será contactado caso seja selecionado para agendar uma entrevista na respetiva loja, tempo médio de espera por parte da empresa no meu caso foi rápido
El proceso constó de dos fases. Primero una llamada telefónica breve con RRHH para verificar disponibilidad horaria y experiencia previa. Después, una entrevista presencial en la propia tienda con el responsable de zona, de unos 30 minutos. El ambiente fue formal pero cercano. Me explicaron bien las condiciones y el ritmo de trabajo, aunque los tiempos de respuesta fueron algo lentos.
Bien grupal Normal majos pagan bien facil y amables. Te hacen unas cuentas Preguntas y tal pero bastante bien calidad precio y comunicaciones muy profesiónales y se adaptan a ti y a tu disponibilidad
I applied online. The process took 5 days. I interviewed at Lidl (Gijón) in Jul 2025
Interview
Te llaman para la entrevista y el proceso de selección es rápido. Los horarios son muy amplios por lo que si no vives cerca y no tienes coche y carnet, probablemente no te cojan
Interview questions [1]
Question 1
Experiencia en puestos similares
Porque te gusta Lidl