J'ai postulé en ligne sur leur site. J'ai eu un premier entretien RH par téléphone avec une personne. Les questions étaient assez classiques (questions de motivation, retour sur les précédentes expériences). Le second entretien s'est fait par Skype (j'étais à l'étranger à ce moment là) avec le manager et la même personne du premier entretien. L'entretien s'est vraiment bien passé, le but du manager était vraiment de tester ma capacité de réaliser les missions demandées et mon envie d'obtenir le poste. C'était un entretien découverte du candidat, expression des attentes de chacun,