Premier entretien téléphonique en anglais de présélection par Randstad pour l'employeur (emploi temporaire). Suite à l'entretien téléphonique, premier entretien avec la responsable RH de chez Randstad, beaucoup de questions assez générales par rapport aux activités / expériences mises en avant sur mon CV. Puis entretien final avec la senior receptionist et la supervisor de chez PMI, encore une fois des questions générales puis accent mis sur la flexibilité et la disponibilité. Depuis peu, il faut également passer un test outlook testant la maitrise du fonctionnement de base du programme.