Praktikant applicants have rated the interview process at Rolls-Royce with 3 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 100% positive. To compare, the company-average is 69.7% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Praktikant roles take an average of 60 days to get hired, when considering 1 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Rolls-Royce overall takes an average of 34 days.
Common stages of the interview process at Rolls-Royce as a Praktikant according to 1 Glassdoor interviews include:
Phone interview: 100%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Rolls-Royce (Berlin) in Apr 2013
Interview
Description of previous work, fit to company and motivation for internship. Afterwards about 1 week I found out if I got it. All in all, very good process and all were very accommodating. Standard process of any interview for an internship
Interview questions [1]
Question 1
How would you solve this in this situation etc. A standard interview process I would say
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Rolls-Royce (Berlin) in Oct 2016
Interview
Ein Telefonat und einige technische Fragen. Am nächsten Tag direkt Zusage erhalten. Zum Bewerbungsgespräch zu einer Praktikantenstelle bin ich bisher nichts anderes gewohnt. Der Teamleiter war sehr nett und kompetent. Hat mich darauf hingewiesen das auch eine Masterarbeit im Anschluss verfasst werden kann.
I applied online. The process took 2 months. I interviewed at Rolls-Royce (Friedrichshafen) in Sep 2013
Interview
Ein Vorstellungsgespräch, ganz leicht und spezifisch zu praktischem Wissen. Das Meiste des Prozesses basierte auf Gesprächen, nicht auf Fallstudien oder Gruppendiskussionen oder Aufgabenzentrumbesuchen. In der Tat ist der Auswahlprozess gar nicht fest, sondern komplett abhängig von den Bedürfnissen des Managers.