No processo de entrevista, priorizam uma abordagem simples e humanizada. Valorizamos o diálogo genuíno, a empatia e a transparência. Buscamos entender as experiências e expectativas, promovendo um ambiente receptivo e de confiança. O objetivo é construir relacionamentos sólidos e proporcionar uma experiência acolhedora para todos os envolvidos.
I applied through a recruiter. I interviewed at Santander
Interview
Processo lento e com poucas informações ao candidato. Ausência de retorno e devolutiva sobre o processo. Empresa responsável pela seleção é desorganizada e não retorna os questionamentos sobre as etapas.
I applied through an employee referral. I interviewed at Santander (Curitiba) in Jan 2026
Interview
O processo seletivo foi extremamente tranquilo. Fui muito bem tratado por todos e estou imensamente feliz com a experiência valiosa que adquiri durante cada etapa realizada nesse importante processo atual.
Interview questions [1]
Question 1
Qual foi seu maior desafio?
Quais são suas metas?
Quais produtos voce conhece?
I applied through other source. The process took 4 weeks. I interviewed at Santander
Interview
Entrevista com 3 gestores, bem dinâmica. Perguntas sobre a vida pessoal, e sobre experiência com vendas. Na entrevista deixam bem claro que a função é quase totalmente externa e vendas dos produtos do banco.
Interview questions [1]
Question 1
O que você fazia nas 3 últimas empresas e como você acompanhava suas metas e vendas.