Der Ablauf des Vorstellungsgesprächs beginnt mit höflichen E-Mails zur Terminvereinbarung. Das Gespräch selbst dauert 30 Minuten und findet mit dem Manager und dem zukünftigen Mentor statt. Es werden Fragen zum Lebenslauf, zur Motivation und zu den vorhandenen Fähigkeiten gestellt. Außerdem wird nach den Zukunftsvorstellungen gefragt. Ein Test über die Sprachkenntnisse schließt das Gespräch ab.

Zu Beginn des Interviews haben sich die Interviewer kurz von sich erzählt, das heißt zur ihrer Person und zu ihrer Tätigkeit im Unternehmen. Danach musste ich mich ebenfalls kurz vorstellen.