Deux entretiens, le premier avec le service des ressources humaines, puis le second avec l'équipe. L'entretien était simple et agréable, avec quelques questions sur le parcours professionnel du candidat. Malheureusement, il n'a pas eu de retour par la suite. Le candidat a ensuite été ignoré et a découvert plus tard que le poste avait déjà été pourvu avant même son entretien. En conclusion, cela a été une perte de temps pour le candidat.