J’ai passé un entretien téléphonique RH qui s’est bien passé puis un deuxième avec les deux managers avec qui j’aurais été amenée à travailler. L’entretien est rapide, à peine une trentaine de minutes. Je ne les sentais pas plus emballées que ça donc je ne m’attendais pas à un retour positif, toutefois je m’attendais au moins à un retour (tout ce qu’il y a de plus normal lorsque l’on est en processus de recrutement). Pas un mail ou un appel pour faire suite à ces entretiens. Il est inadmissible d’aussi peu considérer des candidats, d’autant plus quand on est une entreprise de ce standing. J