Nach einer kleinen Vorstellungsrunde musste zunächst ein einstündiger Analytiktest (Zahlenverständnis, Wortverständnis, Logik) am Laptop durchgeführt werden . Anschließend folgte ein Personal-Fit Interview mit einem kleinen Rollenspiel zu einer Stunde sowie zwei Case Interviews zu Projekten, die Siemens Management Consulting tatsächlich durchgeführt hat - ebenfalls einstündig. Feedback wurde direkt nach den Interviews gegeben.

Sehr angenehme Interview Atmosphäre und sympathische Interviewpartner. Es fühlte sich weniger wie ein Interview an, sondern eher wie eine entspannte Konversation unter Kollegen. Nach einer kurzen Begrüßung und Vorstellung der Gesprächspartner, werden die klassische Fragen zum Lebenslauf abgefragt. Hier sind an sich keine bösen Überraschungen dabei, sondern eher Beweggründe und die Motivation. Bei jedem der Interviews war entweder ein Case oder Rollenspiel dabei wie man sie von anderen Beratungen auch kennt. Auch hier sind keine bösen Fallen dabei, sondern man interessiert sich eher für meine Arbeitsweise und Kommunikation. Zum Schluss hatte ich genug Zeit für Fragen, welche sehr offen und ehrlich beantwortet wurden. Ich erhielt noch am selben Tag meine positive Rückmeldung inklusive Feedback zu jedem meiner Interviews.