Il processo di selezione è stato lineare e ben organizzato. Ho affrontato un primo screening conoscitivo al telefono con le risorse umane, seguito da un colloquio tecnico online tramite Microsoft Teams. I recruiter si sono dimostrati molto professionali, puntuali e disponibili a rispondere a ogni mio dubbio sulla posizione.

Sono stata contattata tramite email e abbiamo fissato un colloquio online su teams. Una generica chiacchierata sull'azienda e sul mio percorso, domande relative alla lingua inglese e alle altre aziende con cui ero in contatto