I applied in-person. The process took 1 day. I interviewed at Unilever (Rotterdam) in Feb 2015
Interview
Een email met daaraan toegevoegd CV en cijferlijst. Op basis hiervan uitgenodigd voor een gesprek met twee jonge werknemers. Dit gesprek duurde iets minder dan een uur en hier heerste een prettige sfeer. Ik krijg eigenlijk alleen maar vragen over mijn persoonlijkheid en nauwelijks 'technische' vragen. Ik heb het gesprek dan ook ervaren als vrij gemakkelijk en leuk.
Interview questions [1]
Question 1
Wat zou je doen om product X aan de man te krijgen?
After sending my CV, I have been contacted on Whatsapp by an HR intern with whom I have scheduled a call. The call served as my interview and lasted for about 20 minutes.
Interview questions [1]
Question 1
I the framework of the internship the main question that have been asked where about my educations and knowledge.
I applied online. The process took 4 weeks. I interviewed at Unilever (Paris)
Interview
Processus de recrutement assez simple et classique avec plusieurs entretiens. Dans un premier temps, un entretien avec un des membres de l'équipe RH et puis par la suite les managers.
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Unilever in Aug 2020
Interview
Er werden vier selectierondes georganiseerd. Na elke selectieronde kreeg je meteen te horen of je prestaties voldoende waren om naar de volgende ronde door te stoten. Deze werkwijze geeft een soort van gezonde spanning. Ze willen absoluut zeker zijn dat ze de juiste mensen aantrekken voor een functie binnen het bedrijf en dat is voor stagiaires niet anders.