La primera es con la de recursos humanos una chica súper amable. La entrevista duró una hora aproximadamente y me dice muchísimas preguntas, (descríbete, por que quiere cambiarte, que te gusta de Personio, cual sería el ambiente laboral de tus sueños, que cualidades debe tener un jefe, que tipo de estructura laboral hay en tu empresa transversal, piramidal etc, que herramientas usas habitualmente para trabajar, como es tu dia a dia en el trabajo…). Yo llegue a la segunda entrevista y ya no pase más. La segunda es con los team leads de UX. Un chico italiano y otro alemán. Al italiano me costo mucho entenderle por que no vocalizaba mucho. En esta entrevista tenía que ir con una presentación de 2 proyectos que me gustaran y presentarlos durante 45min, al terminar la presentación te hacían mil preguntas tipo ( qué problemas ha resuelto con el diseño, y como lo has llevado a cabo, lo hiciste sola o con más gente, y se fijan muchísimo en los detalles visuales. Si has usado un checkbox o un radio Burton que desarrolles la utilización de ambos etc). Son muy exigentes con los diseños, ya lo había leído en los comentarios de la empresa. Se que la última entrevista es con el CEO de la empresa. Y entre entrevista y entrevista suele pasar una semana justa. Así que el proceso se hace más ameno, aunque tienes que ser capa de pasar todas las entrevistas claro. Mucho ánimo, parece una empresa muy chula con un ambiente laboral envidiable. Al menos por fuera.
