Un'azienda di recruiting mi ha contattato su LinkedIn e, dopo un primo colloquio telefonico, è seguita un'interruzione di un mese senza comunicazioni. Al riprendersi del processo, un'altra recruiter mi ha convocato per un secondo colloquio sostanzialmente identico al primo, costringendomi a ripetere le stesse informazioni. In seguito, ho sostenuto un colloquio tecnico con il responsabile di reparto, che è sembrato positivo. Tuttavia, non ho mai ricevuto alcun feedback sull'esito, né aggiornamenti sulle tempistiche. Nonostante i miei ripetuti solleciti.