Wissenschaftlicher Mitarbeiter applicants have rated the interview process at Fraunhofer-Gesellschaft with 3 out of 5 (where 5 is the highest level of difficulty) and assessed their interview experience as 67% positive. To compare, the company-average is 83.3% positive. This is according to Glassdoor user ratings.
Candidates applying for Wissenschaftlicher Mitarbeiter roles take an average of 70 days to get hired, when considering 3 user submitted interviews for this role. To compare, the hiring process at Fraunhofer-Gesellschaft overall takes an average of 31 days.
Common stages of the interview process at Fraunhofer-Gesellschaft as a Wissenschaftlicher Mitarbeiter according to 3 Glassdoor interviews include:
Presentation: 33%
Group panel interview: 22%
Background check: 11%
Drug test: 11%
Personality test: 11%
One on one interview: 11%
Here are the most commonly searched roles for interview reports -
The Fraunhofer job interview process includes technical assessments, problem-solving tasks, and behavioral questions, often involving multiple interview rounds to evaluate expertise, innovation potential, and cultural fit within the research team.
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I interviewed at Fraunhofer-Gesellschaft (Freiburg im Breisgau)
Interview
Das Gespräch war sehr ausführlich, interessant, lange und fair. Die Labore, für die ich mich beworben habe, wurden mir sehr detailliert gezeigt und erklärt. Zwei Führungskräfte haben sich viel Zeit genommen.
Die Fragen sind sinnvoll und der gesamte Prozess dauert nicht zu lange. Die Fragen decken eine Mischung aus technischen Themen und allgemeinen Teamwork-Themen ab. Die Kandidaten haben die Möglichkeit, eigene Fragen zu stellen.