Das damals noch zweitägige Assessment Center (heute nur noch eintägig) bestand aus mehreren Aufgabenteilen (Diskussion, Intelligenz- und Persönlichkeitstest, Präsentation, Vorstellungsgespräch). Es war sehr gut organisiert, der Ablauf reibungslos. Insbesondere Test und Präsentation waren anspruchsvoll. Enttäuscht war ich vor allem vom Vorstellungsgespräch, da hauptsächlich die 'üblichen Fragen' aus einem Fragenkatalog gestellt wurden.