Beworben im Sheraton Airport Hotel Frankfurt am Main. Telefonisches Interview absolviert. Normale Fragen, Fokus auf Personalität und CV. Das Telefoninterview liegt nun bereits 1.5 Monate zurück, seitdem gab es trotz Rückfragen zum aktuellen Stand per E-Mail noch keine Rückmeldung. Da das Gespräch nun schon lange zurückliegt, gehe ich nicht mehr von einer Einladung zu einem persönlichen Gespräch aus. Ich habe kein Problem damit, eine negative Antwort (gerne auch per Standard-Mail) nach einem Interview zu erhalten, allerdings ist gar keine Antwort in der heutigen Zeit unangebracht (trotz Nachfrage) und hinterlässt einen negativen Ersteindruck bei Bewerbern. Hier sollte der interen Recruiting-Prozess angepasst werden.